Un bon CV d’opticien s’appuie sur quatre principes cardinaux :

  • Une accroche qui répond aux attentes des recruteurs ;
  • Une description synthétique de votre expérience ;
  • Une liste de vos diplômes et compétences ;
  • Une structure claire et aérée.

Le rôle de l’opticien consiste à vendre des lunettes correctrices ou solaires ainsi que des lentilles de contact. Les verres correcteurs sont prescrits par un ophtalmologue, mais c’est l’opticien-lunetier qui se charge de monter les verres, d’ajuster les lunettes et de conseiller les clients sur le choix des montures.

Le service après-vente occupe également une place importante dans le travail de l’opticien qui se charge du suivi des dossiers, de l’entretien et de la réparation des lunettes.

Votre candidature doit faire ressortir la partie technique, mais aussi l’aspect commercial de votre métier. Suivez les conseils de nos experts pour créer la candidature parfaite dès aujourd’hui !

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    Exemple de CV opticien

    Inspirez-vous de cet exemple de CV d’opticien pour sortir du lot et montrer à votre futur employeur que vous avez les compétences requises pour le poste.

    cv opticien lunetier avec cadre rose clair

    COORDONNÉES

    Léa Robert
    lea.robert@exemple.fr
    06 12 34 56 78
    87 rue Pierre De Coubertin
    31200 Toulouse

    PROFIL PROFESSIONNEL

    Professionnelle des soins oculaires compétente, capable de mesurer les différents aspects du visage, de proposer des options pour les verres et de préparer des commandes de travail détaillées pour la fabrication. Multitâche, efficace et précise dans différentes fonctions et pour différents clients. Talents uniques en résolution de problèmes et en communication.

    EXPÉRIENCE

    Juin 2016 – Actuel : Opticienne
    Optical Center, Toulouse

    • Recherche des informations relatives aux assurances des patients, commandes de verres correcteurs et gestion de l’arrivée des patients aux rendez-vous et de leur départ.
    • Examens spéciaux effectués comme l’évaluation du champ visuel, les TCO et la pachymétrie.
    • Prise de mesures faciales spécifiques, notamment le centre optique des yeux, la distance pupillaire et la longueur des tempes

    Mars 2013 – juin 2016 : Opticienne
    Krys, Toulouse

    • Détermination des outils et traitements les plus appropriés pour les problèmes de vue spécifiques.
    • Rédaction de commandes de travail détaillées spécifiant les paramètres des verres et des montures.
    • Information des clients sur les méthodes d’adaptation aux lunettes, le port approprié et les soins nécessaires

    Juillet 20019 – février 2013 : Opticienne
    Optic 2000, Toulouse

    • Utilisation des mains, de la chaleur et d’outils pour plier et façonner les montures afin de les adapter au visage du client.
    • Patients prétestés avant les examens de l’optométriste, y compris la pression, l’acuité visuelle et l’autoréfraction.

    FORMATION

    2009 : Licence Professionnelle d’Optique
    Institut Supérieur D’Optique, Toulouse

    COMPÉTENCES

    • Réglage des montures
    • Contrôle de la qualité
    • Évaluation des patients
    • Réparation de lunettes
    • Gestion de l’inventaire
    • Coordination des ajustements

    Modèles de CV d’opticien-lunetier

    Vous souhaitez vous appuyer sur un curriculum préconçu ? C’est possible, mais il faut savoir que le choix du modèle est crucial pour faire bonne impression auprès des recruteurs. Les CV d’opticien ci-dessous vous donnent un aperçu des options disponibles dans notre générateur de candidature. Vous n’avez plus qu’à sélectionner celui qui vous plaît !

    Comment rédiger un CV d’opticien parfait

    Vous cherchez le meilleur moyen de mettre votre expérience et vos compétences en valeur ? Nos experts vous expliquent comment faire un CV d’opticien en quelques étapes très simples.

    Comment rédiger un titre accrocheur ?

    Pour commencer, donnez un titre à votre document. Il doit permettre aux recruteurs d’identifier votre candidature d’opticien au premier coup d’œil. Exit donc les titres à rallonge. Il s’agit de vous focaliser sur l’essentiel : l’emploi qui vous intéresse.

    Votre titre doit reprendre mot pour mot l’intitulé du poste tel qu’il est décrit dans l’offre d’emploi à laquelle vous répondez.

    Pour attirer l’attention des recruteurs dès la première ligne de votre curriculum, n’hésitez pas à mentionner un élément de votre profil qui vous met en valeur, comme vos années d’expérience.

    Faut-il mentionner vos coordonnées dans votre curriculum ?

    Complétez l’en-tête de votre candidature en y ajoutant une section « Coordonnées ». Mettez toutes les chances de votre côté en incluant cette rubrique dans tous les documents de votre dossier de candidature. Il faut que les recruteurs aient toutes les informations à portée pour vous contacter rapidement. Faites donc figurer :

    • Votre nom et votre prénom ;
    • Votre numéro de téléphone ;
    • Votre adresse électronique professionnelle ;
    • Votre adresse postale.

    Petit conseil : vérifiez bien vos coordonnées et assurez-vous que toutes les informations sont à jour avant d’envoyer votre CV d’opticien !

    Comment rédiger un bon profil professionnel ?

    Placé en haut de votre page, le profil professionnel est la première chose que lit le recruteur. Il ne s’agit pas d’une version abrégée de votre lettre de motivation, mais d’un paragraphe d’accroche expliquant en quelques lignes pourquoi vous êtes la personne idéale pour le poste proposé. Telle l’enseigne d’un atelier d’opticien, votre accroche doit éveiller l’intérêt de votre cible, c’est-à-dire les recruteurs.

    Cette section de votre curriculum est l’occasion de montrer votre esprit de synthèse. Vous devez vous concentrer sur vos points forts : vos années d’expérience, votre formation, vos compétences techniques ou encore votre motivation. Vous n’avez que quelques lignes pour répondre à une question simple : qu’est-ce qui vous plaît le plus dans les métiers de l’optique et de la vision ?

    Comment présenter votre formation ?

    Pour devenir opticien, il faut être titulaire d’un BTS Opticien-Lunetier, diplôme qui se prépare en deux ans après un bac général spécialités maths, physique-chimie et SVT, ou un bac technologique. Cette formation se fait généralement en alternance.

    Après le BTS, il est possible de se spécialiser, notamment en optométrie, avec une Licence pro Métiers de l’optique. Cette dernière peut également se faire en alternance.

    Ce ne sont donc pas les moyens de vous former qui manquent ! Mais quel que soit votre parcours scolaire, il est indispensable de le présenter dans votre CV d’opticien en indiquant vos diplômes dans une section dédiée. Pour chaque certification, précisez :

    • Son intitulé exact ;
    • Sa date d’obtention ;
    • L’établissement et la ville fréquentés.

    Comment décrire votre expérience professionnelle ?

    La section « Expérience » est probablement celle que les recruteurs examineront en premier. Ne les décevez pas ! Présentez votre parcours en détail, en indiquant pour chacun de vos emplois précédents :

    • L’intitulé du poste ;
    • Les dates de début et de fin de contrat ;
    • Le nom de votre employeur ;
    • Une liste à puces résumant vos principales missions et responsabilités.

    Pour les recruteurs, les chiffres sont plus parlants que de longues phrases. Si vous aviez des objectifs commerciaux à atteindre, de combien étaient-ils ? Si vous avez managé une équipe ou formé de nouveaux collaborateurs, de combien de personnes parle-t-on ?

    Pour faire briller votre CV d’opticien, n’oubliez pas non plus la dimension technique de votre métier, qui s’appuie en partie sur les nouvelles technologies. N’hésitez pas à indiquer les outils que vous avez eu l’occasion d’utiliser.

    Comment attirer l’attention sur vos compétences ?

    Le métier d’opticien requiert diverses compétences et une certaine polyvalence. Rigueur et précision sont de mise en atelier, où vous vous chargez du montage des verres, de l’entretien et de la réparation des lunettes. En boutique, vous êtes au contact de la clientèle. Vous devez donc aussi savoir conseiller et vendre, connaître les dernières tendances de la mode et être un⸱e bon⸱ne visagiste.

    Toutes ces compétences doivent figurer dans votre CV d’opticien. Présentez-les sous la forme d’une liste de mots-clés pour plus d’efficacité.

    Dans cette section, vous devez bien sûr présenter vos savoir-faire techniques en matière de lunetterie et de vente, mais également vos compétences comportementales, les fameuses soft skills. La rigueur, la minutie et le sens de l’écoute font partie des qualités les plus appréciées dans votre branche.

    COMPÉTENCES PRIMAIRES

    • Accueil de la clientèle
    • Conseil et vente
    • Montage et réparation de lunettes
    • Manipulation des verres
    • Vérification des ordonnances
    • Suivi des dossiers des clients
    • Gestion de l’inventaire
    • Compétences de morpho-visagiste

    COMPÉTENCES SECONDAIRES

    • Suivi des tendances mode
    • Agencement des vitrines
    • Rigueur et précision
    • Bon relationnel
    • Sens de l’écoute
    • Capacité à travailler en équipe
    • Formation des apprentis
    • Gestion des conflits

    Comment réussir votre mise en page ?

    Le contenu et la présentation de votre curriculum sont absolument indissociables, exactement comme les verres et la monture d’une paire de lunettes.

    Dans votre travail, vous avez le souci du détail. Cela doit se voir également sur votre CV d’opticienne ou d’opticien. N’hésitez pas à vous relire plusieurs fois ou à faire appel à un proche pour vous assurer qu’aucune faute ne vous échappe.

    Optez pour une mise en page sobre et bien structurée, illustrant votre minutie. Le sens de l’esthétique est aussi une qualité importante pour un opticien. Vous devez donc soigner le design de votre curriculum vitae. L’utilisation de la couleur, avec parcimonie, vous aidera à vous démarquer des autres candidats. N’hésitez pas à ajouter une photo professionnelle à votre candidature pour la mettre en valeur.

    Enfin, prévoyez un interligne suffisant pour aérer votre texte et sélectionnez une police de caractères facilement lisible. Votre curriculum n’est pas un examen de vue !

    Notre outil de création de CV en ligne vous permet de réaliser le curriculum qu’il vous faut en quelques minutes seulement. N’hésitez pas à vous en servir !

    CV opticien : les bons réflexes pour taper dans l’œil des recruteurs

    À FAIRE

    • Adapter la structure de votre curriculum en fonction de votre situation

      Notre guide de rédaction de CV pour opticien vous présente une méthode générale, mais il est important de l’adapter en fonction de votre profil. Par exemple, si vous êtes en quête d’un premier emploi, il est judicieux d’axer votre candidature sur les sections « Formation » et « Compétences » plutôt que sur la rubrique « Expérience ». De même, il est possible d’inclure des sections complémentaires consacrées à vos réalisations, aux langues que vous maîtrisez ou à vos centres d’intérêt.

    • Séparer clairement les différentes sections

      Rigueur et professionnalisme sont deux qualités essentielles pour exercer le métier d’opticien-lunetier. En créant un curriculum bien structuré, avec des rubriques claires et bien définies, vous montrez à votre futur employeur que vous êtes quelqu’un d’organisé. La disposition des sections a également son importance. L’accroche et les rubriques « Expérience » et « Formation » doivent occuper la place centrale. Les autres sections peuvent être reléguées au second plan.

    À ÉVITER

    • Trop embellir votre candidature

      Votre CV d’opticienne ou d’opticien doit montrer que vous êtes une personne digne de confiance. Il est toujours tentant d’inventer des expériences ou des compétences pour vous mettre davantage en valeur, mais c’est une stratégie risquée. Si vous retenez l’attention des recruteurs, vous serez probablement invité⸱e à un entretien d’embauche. Vous serez interrogé⸱e sur les éléments les plus intéressants de votre profil. S’il s’agit de mensonges, soyez sûr⸱e que les recruteurs s’en apercevront.

    • Le curriculum-fleuve

      Les recruteurs n’ont ni le temps ni l’envie de lire une candidature aussi épaisse que leurs manuels de contactologie. Ne soyez pas exhausitif⸱ve, focalisez-vous plutôt sur les éléments les plus pertinents de votre profil. Dans l’idéal, votre document doit tenir sur une page. Si vous postulez pour un poste à haut niveau de qualification, vous pouvez déborder sur deux pages. Soyez aussi synthétique que possible !

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    Vos questions fréquentes sur la rédaction d’un CV d’opticien-lunetier

    Comment rédiger un CV pour un BTS d’opticien lunetier ?

    Dans votre profil professionnel, expliquez votre intérêt pour cette formation. Dans les sections « Expérience », « Formation » et « Compétences », mettez en avant les éléments qui reflètent les qualités les plus importantes pour un opticien : la rigueur, le sens du détail et un certain sens de la communication.

    Quelles sont les meilleures compétences d’opticien pour un CV sans expérience ?

    Si vous n’avez pas d’expérience, vos connaissances théoriques en matière d’optique doivent être mises à l’honneur, tout comme votre minutie et votre sens commercial.

    Je souhaite envoyer mon CV d’opticienne par e-mail. Quel est le meilleur format ?

    Que vous souhaitez imprimer votre candidature ou l’envoyer par courriel, nous vous recommandons de l’enregistrer au format PDF pour éviter tout glissement de mise en page.

    Nino Brover

    Nino Brover

    Rédacteur Web en psychologie du travail

    Rédacteur et traducteur, Nino se passionne depuis toujours pour l’écriture sous toutes ses formes, de la littérature aux modes d’emploi de machine laver en passant par le sous-titrage de films documentaires et de vidéos promotionnelles. Le monde de l’emploi fait partie de ses (très) nombreux centres d’intérêt

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    Rédigez votre CV d’opticien en quelques clics

    Vous savez désormais comment optimiser votre CV d’opticien pour attirer tous les regards, mais que diriez-vous de créer un curriculum prêt à l’envoi en quelques minutes à peine ? C’est exactement ce que nous vous proposons avec notre générateur de candidature.

    Commencez par sélectionner un modèle à personnaliser, suivez les conseils donnés à chaque étape et inspirez-vous des contenus pré-rédigés qui vous sont proposés.

    N’attendez plus, mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher le poste de vos rêves.

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