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En créant un curriculum en respectant le format Europass, vous faciliterez les candidatures à l’intérieur de l’Europe grâce à un format harmonisé, quelle que soit la langue dans laquelle vous postulez.
Mais doit-on forcément passer par la plateforme dédiée ?
Oui, en préparant un profil complet, avec des coordonnées à adapter selon les pays où l’on souhaite candidater, une liste exhaustive et précise d’expériences, et un portefeuille de compétences transversales personnalisables à volonté.
Pour vous aider à y voir plus clair, nous vous avons préparé un guide détaillé, avec :
CHERCHEZ PAR TITRE DE POSTE
Exemple de CV format Europass
Pour bien commencer, le CV Europass de l’exemple ci-dessous va vous permettre de comprendre de quoi il retourne.
COORDONNÉES
Mathilde Vicent
114, rue Nationale
75003 Paris
mathilde.vicnent@exemple.fr
0612345678
PROFIL
Passionnée par le marketing et la communication, je suis une professionnelle expérimentée dans le domaine, dotée d’un excellent sens du service client et d’une capacité éprouvée à gérer des projets de manière efficace. Ma polyvalence et ma volonté d’apprendre sont des atouts que je mets au service de chaque mission qui m’est confiée.
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
Depuis 11/2019
Assistante marketing
ABC Solutions – Paris (France)
Gestion des campagnes publicitaires en ligne, analyse des données marketing, coordination des événements promotionnels.
03/2017 – 10/2019
Chargée de marketing digital
XYZ Services – Lyon (France)
Développement et mise en œuvre de stratégies marketing numérique, gestion des réseaux sociaux, création de contenu engageant pour les campagnes publicitaires.
FORMATION
2017
Master : Marketing et communication
Université Paris-Dauphine – Paris (France)
2015
Licence professionnelle : Métiers du marketing
IUT de Reims – (France)
COMPÉTENCES INFORMATIQUES
- Google Analytics
- Google Ads
- Hubspot
- SEMrush
AUTRES COMPÉTENCES
- Communication interpersonnelle
- Résolution de problèmes
- Planification stratégique
- Gestion administrative
- Adaptabilité
- Travail en équipe
LANGUES
Français : langue maternelle:
Anglais : intermédiaire supérieur (B2)
Espagnol: intermédiaire (B1)
CV europass : comment faire un format gagnant ?
À FAIRE
Adapter chaque CV Europass à chaque pays
Vos rubriques pourront changer selon les pays dans lesquels vous candidatez. Par exemple, en Italie ou en Espagne, la date de naissance est attendue sur le curriculum, mais pas au Royaume-Uni ou en France. Accordez de l’attention au détail. Les recruteurs seront ravis de voir que les spécificités liées au poste et les sensibilités culturelles ont été prises en compte.
Mettre à jour vos compétences au fur et à mesure de vos expériences
Pour ne rien oublier sur votre curriculum, mettez-le à jour au fur et à mesure, en ajoutant toutes les compétences techniques et non techniques que vous acquérez en cours d’emploi. L’exercice de mise à jour de votre curriculum prendra ainsi toujours moins de temps à chaque nouvel envoi.
À ÉVITER
Envoyer votre candidature sans l’avoir relue
Si vous n’êtes pas sûre de votre coup en anglais ou dans une autre langue étrangère, demandez de l’aide à des proches ou des collègues, voire à des professionnels. Un CV Europass truffé de fautes ne PASSera pas… Si vous avez investi dans un correcteur orthographique comme Antidote, pensez à lancer une vérification complète avant d’enregistrer votre candidature.
Négliger les expériences associatives et de volontariat
N’oubliez pas que le travail rémunéré n’est pas le seul à avoir de la valeur. Vos expériences en milieu associatif peuvent être grandement appréciées en fonction des entreprises auprès desquelles vous candidatez. Par ailleurs, vous pouvez faire valider vos apprentissages avec Europass-mobilité.
Foire aux questions sur le CV Europass
Je candidate en Roumanie. Comment traduire les rubriques ?
Pas de panique, votre CV au format Europass peut être créé, stocké et partagé dans 31 langues européennes. Nous vous recommandons également de préciser votre niveau pour chaque langue que vous mentionnez. Si vous utilisez notre outil, pensez à renommer les sections.
Dois-je rédiger mon CV Europass en anglais ?
De nombreux pays de l’Union européenne utilisent l’anglais comme langue internationale. Il peut être bon de vous créer un CV en anglais au format Europass, facile à envoyer aussi bien en Lettonie qu’en Croatie.
Un CV Europass Word, c’est possible ?
Nous vous déconseillons fortement de transmettre votre candidature au format Word, sauf consigne contraire de la part des recruteurs. Les risques pour la mise en page sont trop grands.
Florian Droit
CV liés à Debutant
L’Europe vous appartient, grâce à votre CV Europass
Boostez votre recherche d’emploi à l’international grâce à votre CV Europass ou format similaire.
Revenez consulter ce guide autant que de besoin, et peaufinez votre curriculum dans toutes les langues qui vous plairont.
Cela étant dit, la plateforme Europass n’offre qu’un nombre limité de modèles de curriculums européens disponibles au téléchargement. Pourquoi ne pas utiliser notre outil en ligne ? Vous aurez l’embarras du choix, avec des rubriques 100 % personnalisables en quelques clics.
* monCVparfait et Bold, Ltd ne sont pas affiliés à ces entreprises.
Comment est structuré un CV au format Europass ?
Nos experts vous expliquent comment faire un CV au format Europass à partir de notre outil en ligne afin de faire briller votre candidature dans toute l’Europe !
Quelle est la première étape d’un CV Europass ?
Commencez par remplir vos informations personnelles. Indiquez votre nom complet, votre adresse e-mail, votre numéro de téléphone, et votre adresse, si vous le souhaitez (vous n’êtes pas obligé·e). Attention cependant : en fonction du pays où vous candidatez, certaines informations ne seront pas utiles, et d’autres seront attendues, comme votre âge en Italie, par exemple.
La plateforme Europass mentionne une « devise » à insérer sous votre nom. Pour un marché français, italien, espagnol ou encore pour un CV allemand, vous pouvez tout simplement mettre le titre de votre poste actuel ou recherché.
Doit-on rédiger un objectif professionnel avec Europass ?
Votre objectif professionnel, ou « présentation » (« personal description » en anglais) est un court paragraphe présentant vos qualités, votre parcours, vos aspirations, vos accomplissements professionnels et votre trajectoire.
Veillez à conserver une excellente qualité rédactionnelle. N’ayez pas peur d’être exhaustif·ive et de faire preuve de style, surtout dans votre langue maternelle.
Si vous rédigez votre CV en anglais, faites-vous relire par un·e natif·ive afin d’éviter les fautes bêtes, qui risqueraient de faire tomber votre candidature aux oubliettes.
Exemple Europass pour un CV dans le marketing :
Passionnée par le marketing et la communication, je suis une professionnelle expérimentée dans le domaine, dotée d’un excellent sens du service client et d’une capacité éprouvée à gérer des projets de manière efficace. Ma polyvalence et ma volonté d’apprendre sont des atouts que je mets au service de chaque mission qui m’est confiée.
Comment valoriser son expérience professionnelle ?
Votre CV Europass doit lister vos expériences professionnelles de la plus récente à la plus ancienne, en indiquant à chaque fois :
Certains pays exigeront également que vous précisiez :
Si vous souhaitez faciliter votre mobilité professionnelle en Europe, décrivez vos tâches intelligemment, en indiquant les plus pertinentes en premier pour chaque emploi auquel vous postulez.
Comment indiquer ses formations sur un CV Europass Word ou PDF ?
En suivant le format Europass, votre CV doit inclure une liste exhaustive de qualifications.
Présentez votre parcours professionnel en commençant par la formation ou l’apprentissage le plus récent, indiquant à chaque fois :
Là encore, selon l’endroit où vous candidatez, des informations complémentaires pourraient être requises (précision des enseignements, des mentions, de votre sujet de mémoire ou de thèse, etc.)
Si vous candidatez hors de France, nous vous recommandons d’indiquer à quel niveau du cadre européen des certifications (CEC) se situent vos qualifications.
Europass, CV et compétences : comment ça marche ?
La première catégorie de compétences à indiquer sur votre curriculum vitae européen sont les compétences informatiques (« Digital Skills »).
Si vous avez plusieurs cordes à votre arc, n’hésitez pas à créer plusieurs catégories et sous-catégories : compétences organisationnelles, compétences de gestion, communication, etc. Les compétences techniques sont généralement très regardées par les recruteurs.
Pour votre CV Europass, l’exemple suivant sous forme de liste à puces est fourni à titre illustratif :
COMPÉTENCES NUMÉRIQUES
AUTRES COMPÉTENCES
Le passeport de langues, ça existe toujours ?
Les langues que vous maîtrisez peuvent faire pencher la balance en votre faveur quand vous candidatez en Europe.
Évaluez vos compétences linguistiques en vous appuyant sur le cadre européen commun de référence pour les langues (CECRL), puis indiquez toutes ces informations sur votre CV au format Europass.
N’oubliez pas votre langue maternelle ! Les recruteurs européens auront besoin de connaître vos origines et si le français est exigé à un haut niveau, bingo !
Un conseil : ne mentez pas ou n’enjolivez pas les choses. Il ne faut pas oublier qu’avant toute offre d’emploi, vous devrez certainement passer un entretien, au cours duquel votre niveau de langue sera très certainement évalué. Vous auriez l’air fin·e de répondre « Yes » à une question ouverte.
Comment mettre en page son CV européen ?
Pour votre CV Europass ou similaire, les considérations de mise en page sont simples :