Exemple de CV d’assistante ressources humaines

Un design moderne et attractif est fortement conseillé lorsque l'on recherche un poste en RH.

• Rubriques claires : les différentes parties sont facilement identifiables grâce à des titres que l’on distingue bien.
• Couleur : une seule couleur est conseillée, en plus du noir pour le corps de texte, afin de transmettre une attitude sérieuse, appropriée pour les Ressources Humaines.
• Police d’écriture : les polices conseillées sont élégantes et donnent un aspect professionnel. Les modèles évitent le mélange des typographies pour ne pas brouiller la lecture du CV.

Les structures de nos CV assistante Ressources Humaines sont parfaites pour valoriser vos qualités.

• Profil professionnel : en débutant par cette partie vous permettrez à l’employeur de comprendre rapidement quels sont vos points forts et intentions de carrière.
• Compétences : une liste courte de compétences présentées sous forme de puces de texte vous aidera à prouver que vous possédez les aptitudes nécessaires pour le poste.
• Expérience professionnelle : cette section est consacrée à votre parcours. Vos missions RH doivent être énumérées de la plus récente à la plus ancienne pour que le recruteur puisse voir si votre parcours correspond à ce qu'il recherche.
• Formation : il est important d’informer le recruteur de la formation RH que vous avez suivie pour témoigner de votre légitimité et de vos connaissances en matière de ressources humaines...
• Informations supplémentaires : ces éléments permettent d’en apprendre un peu plus sur votre personnalité et votre côté social.