Technicien audiovisuel compétent et dynamique, vous vous attelez á la conception CV technicien audiovisuel pour décrocher un emploi bien rémunéré. Grâce á nos conseils en 8 étapes, réussissez votre conception CV technicien audiovisuel et obtenez vite un rendez-vous d’embauche.
Conception CV technicien audiovisuel
Résumé
Technicien audiovisuel compétent, dynamique et polyvalent. Expérience sur plusieurs terrains. Capable de réaliser les câblages pour des retransmissions audio et vidéo de grands événements. Très réactif et capable d’anticiper sur des problèmes techniques. Aime travailler en équipe.
Expériences professionnelles
Janvier 2013 á ce jour
Conseil Régional
Besançon
Technicien audiovisuel
• Câblage des micros dans la salle de débats du Conseil Régional
• Positionnement et vérification de l’état des caméras
• Filmage des sessions du Conseil régional puis montage des séquences audiovisuelles
• Coordination du volet technique de la réalisation des programmes audiovisuels á diffuser en circuit fermé
• Archivage de la documentation audiovisuelle sur support numérique
• Appui aux techniciens audiovisuels de la télévision parlementaire
• Maintenance routinière des équipements audiovisuels
Mars 2012 – Décembre 2012
Music Records, Studio d’enregistrement
Paris
Stage de technicien audiovisuel
• Préparation des studios pour l’accueil des artistes musiciens en vue de l’enregistrement et du filmage de leurs Å“uvres
• Vérification du fonctionnement et paramétrage des équipements techniques
• Accueil et installation des artistes, essais et derniers réglages des micros et caméras
• Mixage des sons sous le contrôle de l’ingénieur du son
• Participation au montage des sons et images pris lors des séances d’enregistrement
• Participation aux opérations de maintenance préventive du matériel technique
Formation
Académie de Versailles
Paris
Licence Pro technicien audiovisuel, 2011
Lycée JBS, Saint-Denis
Baccalauréat scientifique, 2008
Qualités et langues parlées
Anglais : niveau intermédiaire (B2)
Permis B
Pratique la danse
Compétences professionnelles
• Maîtrise du système d’archivage des données audiovisuelles
• A l’aise avec les formats audiovisuels analogiques et numériques
• Réactivité
• Disponibilité
• Capacité á travailler sous pression
Connaissances informatiques
• Logiciels de traitement de sons et de vidéos : Adobe Premiere Pro, InDesign, RMix
• Logiciels de traitement de texte
Notre conception CV technicien audiovisuel (Et comment créer le vôtre)
1. Faites un CV aéré et structuré en rubriques. Utilisez pour cela des titres et des intertitres avec des tailles de police raisonnables, le tout dans une mise en page bien soignée.
2. Soyez sobre dans votre conception CV technicien audiovisuel. Évitez notamment l’utilisation de plusieurs caractères et couleurs. C’est le contenu qui peut positivement distinguer votre CV, pas une mise en page extravagante.
3. Vous n’êtes pas tenus de mettre une photo sur votre CV. Même si cet usage est courant, aucun employeur ne fonde vraiment ses décisions sur une simple image, á moins que vous ne postuliez pour un emploi de mannequinat ou de services á la clientèle.
4. Présentez concrètement vos tâches dans la rubrique ‘expériences professionnelles’. Mettez l’accent sur celles dont vous avez la maîtrise et qui sont indiquées dans le profil recherché.
5. Évitez d’utiliser le jargon propre á votre domaine d’activité. Votre employeur pourrait bien ne pas y connaître grand-chose, ce qui ne va pas l’encourager á lire votre CV jusqu’au bout.
6. Faites un CV court. Les bons curriculum vitae tiennent sur une page, exceptionnellement sur deux. Mentionnez donc seulement vos expériences les plus pertinentes et les plus récentes.
7. Citez les langues que vous comprenez. Beaucoup de fiches techniques sont rédigées dans des langues étrangères. Savoir, tout au moins lire et comprendre les détails techniques des matériels, est un atout.
8. Listez vos diplômes, du plus récent jusqu’au baccalauréat. Faites mention également de vos compétences en informatique, indispensables pour un technicien en audiovisuel.
Les erreurs sur votre CV qui vous coûteront le poste
1. Des fautes dans votre CV. Elles jettent le doute sur vos compétences. De préférence, faites relire votre CV par au moins une personne.
2. Ne pas adapter votre CV. Chaque employeur recherchant des compétences particulières, vous devriez sélectionner parmi vos expériences celles qui correspondent le mieux au profil recherché.
3. Mentir dans votre CV. Inventer des expériences ou s’attribuer des compétences que vous n’avez pas ne mène pas loin. Les recruteurs ont des moyens de vérification des informations fournies dans les CV. De toutes les façons, la vérité finira par jaillir si vous ne réussissez pas manier les appareils que vous prétendiez maîtriser.
4. Négliger le support lors de la conception CV technicien audiovisuel. Feuille de papier écornée, encre de mauvaise qualité, enveloppe tachée… Ces détails négligés conduiront votre CV á la poubelle.
